间问题。

　　有一些同事竟然起后悔当初林为民要成立通文社时没有跟过去，现在通文社刚刚成立半年，已经展现出了强大的发展潜力，以后人员和机构必定以飞快地速度膨胀，如果现在能够调到通文社的话，说不定以后就能混个一官半职。

　　对于很多在编辑室内郁郁不得志的中青年编辑们来说，通文社的崛起让大家看到了希望。

　　通文社现在的编辑部主编李学刚就是个生动的例子。

　　李学刚以前是当代文学二编室的骨干力量，但因为年纪轻、资历浅，基本没有什么进步空间，有好事也轮不到他。

　　去了通文社，被林为民一下子提拔到主编的位置上，大家起初也并未在意，因为通文社实在是小的可怜，去那当个主编，还不如在国文社的重要编辑室当个普通编辑。

　　可才几个月的功夫，通文社的发展就实现了三级跳，这个时候李学刚这个编辑室主编的含金量就显现出来了。

　　三十岁出头的主编这应该是目前国文社内最年轻的主编了，哪怕只是副牌社的主编。

　　通文社以后再继续发展下去，李学刚说不定就是副总编、副社长，甚至是总编、社长。

　　老程还有几年就六十了到时候林为民一升，至少能腾出来一个总编的位置，李学刚又是通文社的建社元老，升任总编的可能性很大。

　　想想未来通文社的一堆位子，国文社不少人眼馋不已。

　　到通文社当编辑，由原本的“下放”迅速成为“上进”，社里的一些同事蠢蠢欲动。

　　前段时间林为民跟程早春要了几个人，本来程早春答应的是将几个在校对科实习的大学生分过来。

　　最近这几天事情却发生了诡异的变化。

　　不少同事私下里找到了林为民，希望可以调到通文社来工作。

　　要是一个人、两个人来找他，林为民跟编辑部主任打个招呼，说不定就收下了。

　　可找的人太多了，几乎每个编辑室都有人来找，林为民也没办法做主，只能在开会的时候把情况提出来。

　　听完他的陈述，几个编辑室主任的脸色都不太好看，手下的人去想跑路，不管怎么说，都是在变相的批评他们的工作没做到位。

　　程早春这个社长也是无奈的摇了摇头，人才太多，有利有弊，谁不想当领导啊，可位子就那么多，老同志没退休，你总不能把人家从位子上撵下来，年轻人只能等、只能熬。

　　“依我看，这也是一件好事。我们国文社每年都要新进一批年轻人，这么多年时间下来，很多年轻人成长起来了，他们有理想、有抱负，但却没有施展的空间。

　　现在既然大家愿意去通文社，第一点证明了我们通文社的发展成绩得到了社内同仁的认可，第二点也可以在一定程度上解决社内的人才流动问题。

　　这几年社会上的诱惑越来越多，

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