2)第三十一章 什么是权术_近身兵王
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  却没对苍浩有人和问候,反而表情有些怪异的说了一句:“你最近最好当心点。”

  “喂,夏秘书,你怎么说话呢。”周大宇撇了撇嘴:“浩哥刚回来,你也不知道问候一下!”

  “不是没什么事吗。”看了看周围没人,夏明琪压低声音道:“过一个小时,高管们要开会,眼下高管们的气氛有些不对劲……”

  周大宇吵吵嚷嚷:“这跟我们有什么关系!”

  声音有点大,远处的几个员工都往这边看了过来。

  “你小点声说话能死吗?”苍浩瞪了周大宇一眼,低声对夏明琪道:“我明白你的意思,现在公司形势很复杂,这一次我的事情可能被利用做文章!”

  “你知道就好。”夏明琪点点头:“不多说了,我要送文件给曹总。”

  看着夏明琪靓丽的背影,周大宇困惑的挠了挠头:“我没明白你们什么意思!”

  苍浩叹了一口气:“公司两大派系,姚军辉和杨旭飞,他们两个已经掐了很久。”

  周大宇点点头:“我知道啊。”

  “本来就已经有了积怨,如今公司又改制,这意味着原有利益格局要重新调整,他们之间的矛盾更大了。”顿了顿,苍浩提醒道:“眼下,任何一件事都可能被拿来利用,我的案子是姚军辉出面解决的,你知道这意味着什么吗?”

  “杨旭飞可能借机挑事。”点了点头,周大宇又道:“不过,我倒觉得没什么,曹总肯定要出来调解。他们看在曹总得面子上,应该闹不起来,毕竟,大家团结合作,才对公司有好处吗。”

  “你又错了。”苍浩笑着摇了摇头:“你根本不懂什么是权术。”

  “我前几天在网上看了个故事,有一个单位,两个副职掐了十几年,互不相让。新来的一把手领导,就让这两个人轮流去殡仪馆体验工作了半个月,回来后两人和好了。因为他们发现,殡仪馆就三台火化炉,他们这一辈子的最后,有百分之三十多的几率是在一台炉子里被烧掉,这么斗来斗去又何必呢。”顿了顿,周大宇又道:“调解下属矛盾是领导者应该做的。”

  “我早就告诉过你,少去看网上那些心灵鸡汤,这会让你越来越呆萌!”

  “哦?那你说说?”

  “作为一个领导者,最不愿意看到的事情就是下属铁板一块,因为下属太过团结很可能把这个领导架空。所以,就算下属没矛盾,领导也要制造矛盾出来,只有你们互相掐来掐去,领导才容易控制你们。而任何一方为了打倒对方,都需要获得领导的支持,领导的权威会进一步被巩固。”望了一眼周大宇,苍浩一字一顿的道:“这才是真正的社会现实!”

  周大宇干笑两声:“社会没这么黑暗吧?”

  “社会比你想象的更黑暗。”苍浩冷冷一笑:“我问你一个问题——杨旭飞和

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